公司召开“十四五”规划宣贯会议 -尊龙体育官网
发布时间:2022-01-24
1月21日,公司在京召开“十四五”规划宣贯会议,进一步统一思想,凝聚共识,明确目标,落实责任,切实推动公司战略转型和“十四五”规划落实落地。公司党委书记、董事长丁焰章出席并讲话;公司党委副书记、总经理王斌,公司领导李燕明、刘源、杨良出席会议。
丁焰章指出,公司“十四五”规划是落实国家重大战略决策部署、发挥电建主责主业优势的顶层设计,是适应发展环境深刻复杂变化、引领公司中长期发展的纲领性文件,是公司推进建设世界一流企业战略目标的行动指南。公司“十四五”规划的总体目标是初步建设成为具有全球竞争力的世界一流企业,战略导向概括为“123378”战略框架,即“瞄准世界一流目标,统筹国内国际两大市场,聚焦水能城三大主业,集成投建营三大环节,强化七大能力建设,推进八大战略行动”,是公司“十四五”改革发展的总体蓝图,公司上下务必统一思想,积极行动,全面贯彻。
丁焰章要求,要准确理解和把握公司“十四五”规划的重点内容,要加快推进战略转型,突出主责主业,更好服务国家战略,全面履行经济、政治和社会责任,当好畅通国内大循环的主力军、促进国内国际双循环的排头兵。要加快推进结构调整,把握“聚焦水能城,集成投建营”的重点发展导向,全面准确理解“水能城”内涵,科学推进投建营一体化发展。要加快推进创新发展,加强关键核心技术攻关,积极打造四大原创技术策源地,加快数字化转型步伐,着力提升产业链供应链现代化水平。要加快推进“三个一批”,坚持平台战略与打造重点骨干子企业并重的原则,优化平台功能定位,强化战略导向。要加快推进能力建设,提升全面创新、市场拓展、优质履约、精益管理、资源整合、资产经营、风险管控等七大能力,全方位提升价值创造和质量效益水平。
丁焰章强调,要认真学习领会规划核心内涵,统一思想,知行合一,提高战略执行力。要积极开展战略宣贯,形成集团总部、区域总部和子企业多层次的立体宣贯。要科学编制子规划,各单位要找准在集团的角色定位,明确目标、落实措施,抓紧制定出台本单位“十四五”规划,确保落实集团战略不偏向、不变通、不走样。要强化战略管理,强化能力建设和以战略为核心的集团管控,推动战略规划与财务预算、业绩考核的紧密衔接,将战略规划执行与战略绩效纳入全面监督。要加强沟通衔接,明确进度要求和责任主体,确保规划中提出的各项目标任务全面分解落实。
刘源主持会议,要求公司上下准确把握“十四五”规划的核心要义和本质内涵,把思想和行动统一到本次会议精神上来,充分发挥战略规划对公司发展的引领作用,自觉对标对表公司战略部署,确定工作思路、任务目标和工作举措,真抓实干推动“十四五”规划落实落地。
公司战略发展部从深化战略认知、明确战略导向、突出规划重点、推动规划落地四个方面对“十四五”规划重点内容进行了宣贯。
公司高管、副总师和总部各部门负责人在主会场参加会议,各直属派出机构、子企业领导班子成员在视频分会场参加会议。